老板把審批的權力收到自己手裏，但是每次問我有無問題？就是我事造做但是要繞道老板那裏，她隻是approve in the syst

老板把審批的權力收到自己手裏，但是每次問我有無問題？就是我事造做但是要繞道老板那裏，她隻是approve in the system. 我要不要把審批權要回來？

我是具體做事情的人，現在老板每次都單獨forward 係統的summary給我送個email問“”any issues on this one？“” 我有些不爽，因為我現在不能進入system具體查看，問我有無問題，我不知怎麽回答。根據summary也能判斷的八九不離十但是為什麽多這一道。我明白老板就是想把所有的權力抓手裏，但是這給我的日常工作造成了不便。不過再想想，最不便的是customer，他們會等更長的時間。我是不是服從安排，讓時間說話？

但是，心裏確實覺得別扭，像是被困住了手腳但是還得幹活，所以幹的氣不順暢。

老板不光在這件事情上這樣，其他的需要全麵考慮的budget上也是，並不和我通氣，自己做了，最後送給我：“”看看有什麽問題嗎？”
說實話，我覺得這是不分享信息卻讓我跟著承擔責任。我該如何應對呢？請壇裏的大俠不吝賜教。 多謝！

所有跟帖： 

• 誰給工資就聽誰的。你是老板的人就聽老板的。花時間長點不是你的責任。等到有人查下來你再說這個工作流程有問題。 -秒秒- ♀ (279 bytes) () 01/09/2018 postreply 08:37:04

• 為什麽說要找工作呢？ 我目前對工作環境還算滿意，並且家庭狀況不允許現在開始新工作。 -想象- ♀ (0 bytes) () 01/09/2018 postreply 11:02:43

• 溝通是雙向的，頭兒不和你通氣，你可以和頭兒通氣。從對事不對人的角度來說： -廢話多多- ♀ (308 bytes) () 01/09/2018 postreply 12:20:51

• 好事兒啊! 說明老板信任你啊！這個貼是真有其事嗎? -A_bobcat- ♂ (0 bytes) () 01/23/2018 postreply 17:30:24

• 願意教給他(她)嗎？做出願意傳授經驗的態度，建議幾個時間段每周教。 -禾葉- ♀ (225 bytes) () 02/11/2018 postreply 11:03:48