老板完全exclude me in discussing the project.

我們這個GROUP發生很多問題。小老板知道我向上級談了他的不少問題、由於這個老板不行，公司已經決定把他換掉了，現在在transition的階段。他就利用現在還有權利，各方麵對我報複。

我們GROUP和 另外一個GROUP 共同做一個PROJECT。 我是我們這個GROUP裏lead 這個PROJECT， 所有事情都是我做的。我們完成了幾乎所有的部分，由於PRODUCT 本身的原因，留下最後一部分完成不了，等待VENDOR 來解釋。

兩個禮拜五，VENDOR來了，可是老板完全沒有邀請我到會，我是事後聽說的。他邀請了另外一個沒有做過具體事的人。

我覺得這件事對我很不FAIR。我要寫信給大老板或者HR complain這件事。 請問一下如何寫好這份EMAIL？


 

所有跟帖： 

• 熬一下等到他TRANSITION完了。我下麵被狗叫別狗主人罵都忍著。 -請幫忙- ♀ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 06:52:09

• 他是你的曲線（非直接）上司？ -Manymore- ♀ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 07:38:30

• 不是上司，但是你知道公司某些人和某些位置的人你是隻能避免衝突的。 -請幫忙- ♀ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 11:04:43

• 他是我的直接老板。 -shengguang- ♂ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 17:34:33

• 既然“小老板知道我向上級談了他的不少問題”，他避免更多的越級匯報便是避開你。現在你的目的已經達到，他要被換掉了， -廢話多多- ♀ (218 bytes) () 06/03/2017 postreply 07:25:23

• “飛鳥盡，良弓藏”比兔死狗噴好多了。 -請幫忙- ♀ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 11:23:37

• 你肯定有你想要了解的問題，你是項目的lead，直接聯係vendor -像龜的兔子- ♀ (1046 bytes) () 06/03/2017 postreply 08:11:11

• You need to confront your boss about excluding you from the meet -hhtt- ♂ (500 bytes) () 06/03/2017 postreply 10:44:24

• 殺敵一千 -薩克斯風- ♂ (23 bytes) () 06/03/2017 postreply 10:46:47

• Write the email as a request to your boss and CC to his boss -cheaterfinder- ♂ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 11:24:48

• 說明幾點： -shengguang- ♂ (588 bytes) () 06/03/2017 postreply 17:44:25

• 事情至今，都是由你的個性所決定的。既然已經發生了，就 forget about it。至於 -拉兄弟一把- ♂ (571 bytes) () 06/03/2017 postreply 19:20:56

• 這一點我同意你的說法。我現在就是想知道樓主是直接上司對他不好，把他當奴隸用，還是把他的CREDIT都拿走， -請幫忙- ♀ (233 bytes) () 06/04/2017 postreply 08:28:51

• 沒有靠山，所謂的 credit 又有什麽用呢？何況很多時候你要 “送” credit 給領導或領導欣賞的人。但要送得大家都明白。 -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 06/05/2017 postreply 15:25:15

• 不知你工作多少年了，這種事有啥好計較的，多一事不如少一事，隻當沒發生。 -talkatwxc- ♂ (0 bytes) () 06/03/2017 postreply 19:42:33

• 可以寫但不要寫成accusation... -smeagolrocks- ♀ (348 bytes) () 06/04/2017 postreply 08:13:29

• 以前是誰和vendor談？ 如果以前不是你，現在還不是你的做法沒有錯誤吧 -慧惠- ♀ (114 bytes) () 06/04/2017 postreply 16:59:33

• 公司用vendor 的產品, 本就是碰到產品問題時，有需要任何人都可以找vendor來support, -像龜的兔子- ♀ (494 bytes) () 06/05/2017 postreply 01:45:41

• 聽起來他們的規矩完全不一樣。不過怎麽我都不會找HR或者大老板，開個會沒有自己 -慧惠- ♀ (49 bytes) () 06/05/2017 postreply 06:05:06

• 看來你完全沒有了解自己的處境 -一燈可除千年暗- ♂ (299 bytes) () 06/05/2017 postreply 10:28:13

• 如果是對事，擔心不與會可能對你的工作造成影響，我會建議你采取補救措施，比如要求和vendor再catchup一下 -veggiedoggie- ♀ (353 bytes) () 06/05/2017 postreply 10:28:48