事情至今，都是由你的個性所決定的。既然已經發生了，就 forget about it。至於

今後如何，走一步看二步吧。能一步而見十步之外，就更好了。

一般來說你這個事情讓人知道了，都不太好辦。對同級別的，人家會認為你這人難相處，難保有什麽利己的事，會拿去上級那裏報功領賞；對直接上級，人對你也是覺得難領導，對你會防著。但如果大家隻是工作，新領導也開明，估計問題不大。隻要努力工作，完成上級領導交待的，就行了。同時也要注意隨時跟直接領導請示匯報。

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• 這一點我同意你的說法。我現在就是想知道樓主是直接上司對他不好，把他當奴隸用，還是把他的CREDIT都拿走， -請幫忙- ♀ (233 bytes) () 06/04/2017 postreply 08:28:51

• 沒有靠山，所謂的 credit 又有什麽用呢？何況很多時候你要 “送” credit 給領導或領導欣賞的人。但要送得大家都明白。 -拉兄弟一把- ♂ (0 bytes) () 06/05/2017 postreply 15:25:15