如果一個下屬在你不在的時候，沒有你的指令，也不是你的backup，他的成績再優秀

你應該提防。組員是不應該替其他組員交流的，因為觀察總會有片麵的一麵，如果他沒有，說明他在執行你的責任。他沒有歪曲事實，是因為你為人正直，做事有原則，但如果你不是，他會見機行事而不是實事求是。這種人一旦比你得勢，背叛的非常快。EQ高是真的，領導倒台他都可能不會。

還有一條就是多多說的，對其他組員不公平，你雖然之後一樣會去了解，但作為組員，對你本人會少一些信任。

兩種位置，我都做過，你說的這種人，又恰恰都經曆，我在不同位置時候的感覺完全不一樣。工作中，讓老板喜歡是之一，讓同事尊重也是很重要的。

挺巧的，我前段時間剛剛問過小印的問題，http://bbs.wenxuecity.com/career/531792.html

所有跟帖： 

• 這一年我進距離觀察好多烙印，他們中有很會看你的位置，對她有用的，就會使勁靠近。然後 -glueck- ♀ (482 bytes) () 05/29/2017 postreply 09:51:36