大併小,以後裁人基本是先裁被買小公司的人

你研究一下兩邊幹的是重疊哪,還是互補。要是業務上重疊,裁小公司這邊的是很可能滴。另外也要看一下relocation的可能,如你現在的核心技術他們沒有,合並後要求你們合併到其它地方也是可能滴。你跳槽錢上說不定還要損失點兒,工資高要多交稅,而福利比現在還少了。不過從事業上看有潛力。可以negotiate一下看能不能match over all compensation package。即使不跳,也要準備了,併後裁人是很快滴。

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謝謝! -walnutwater- 給 walnutwater 發送悄悄話 (50 bytes) () 03/30/2017 postreply 21:43:44

可能他也不知道。 -RainyDay4321- 給 RainyDay4321 發送悄悄話 (0 bytes) () 03/30/2017 postreply 21:46:54

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