您也說得很對。職場是做人的一部分,一個人在工作場合裏

也不能變成另外一個人,能的話就是分裂的了。

一個人最重要是有自信,這個自信不能建立在他人對自己的肯定上,要建立在自己的integrity上。想的說的做的,三位一體。選擇一個自己喜歡的工作,找一個自己喜歡的機構,保持一種積極的態度,對別人也盡量有積極的看法。這就是做人之本。有這個根本,hard feeling就少了。你自己的hard feeling少了,也就會變得好相處,成為Role model.

機構裏做大最終都需要leverage。也都需要控製資源。但是得不到信任前,談那些都還太早。

 

 

 

 

 

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