5. 謝謝 我現在很糾結！！該怎麽辦？有什麽好的建議？
之所以先回答最後一個問題，是因為你說你有焦慮症， 你的問題與你的疾病有關。焦慮症的問題不解決，職場上的痛苦和掙紮很難解決，即使換了工作，仍然會產生新的痛苦和掙紮。
如果焦慮症是醫生診斷的，建議按醫囑該吃藥吃藥，該谘詢谘詢。如果焦慮症是自我診斷的，建議找一下職業谘詢。一般公司都提供這類的服務，即使公司沒有谘詢的服務，現在的醫療保險大多數包括心理健康，可以用來職業谘詢。
在焦慮症的問題解決之前：
1. 我喜歡我的這份工作，但感覺跟同事相處不好，是辭職還是撐著？
先撐著，和同事相處不好隻是你的感覺。
問簡單的問題不是你的毛病，而是你的優點。你問的問題的確自己看看書之類的可以解決，但比問一下要多花很多的時間，得到的答案也更符合具體工作的條件。
2. 我簡曆的一個工作經曆是臨時工，但寫成是正式工，工作經曆有點誇大，我的GPA是2.8寫成3.0，如果公司發現這些，會不會為這些誇大而解雇我？
不會，除非公司要解聘你，以此為原因。但建議下次找工作不要如此做。這次你僥幸騙過去了，但一旦查出來就不是一個工作兩個工作的問題了。
3. 如果我幹得不好，公司為什麽給我好的評語和漲工資? 有沒有老板給好的評語加工資是為有利於我找新工作？
你沒有幹的不好
4. 找老板談過一次，他表麵上說我沒任何問題，老板的話可信嗎？是不是我多慮啦？
老板的話可信，你多慮了。
題外的話：心理健康自古以來就是一個禁區，即使到了21世紀，人們對心理健康的認識還在中世紀。在我接觸到的國人中，沒有iPhone 6s 會招人恥笑， 但一聽誰去做心理谘詢大家馬上八卦紛紛， 不找出個當事人的錯誓不罷休，八卦的人們誰也不覺得自己無知。其實心理疾病和生理疾病一樣，都有一定的醫學基礎。沒聽說過誰得了肺炎看醫生招人恥笑的。有了心理和情緒問題谘詢一下會得到很專業的幫助，減少很多的痛苦。
