關鍵是找到合適自己的。有本事做technology leadership, 幹嗎跟local college出來的小朋友爭

那種2年升一級的，30歲之後上不去就沒路走了。

所有跟帖： 

• 老中往管理方麵發展多數情況下是不是以己之短去比他人之長 -側衛1- ♂ (0 bytes) () 05/28/2016 postreply 14:43:12

• 不一定。看管理是指什麽。strategy, leadership, management都可以是不同的活。 -usinca- ♀ (0 bytes) () 05/28/2016 postreply 14:48:02

• 總得從初級的位置開始，上傳下達，執行的功能為主 -側衛1- ♂ (0 bytes) () 05/29/2016 postreply 00:33:29

• 老中也要學會團結其他的老中，才能得到更多的人支持。這一點上烙印確實強多了。 -glueck- ♀ (0 bytes) () 05/28/2016 postreply 14:57:18

• 要有這個心胸確實比較難 -側衛1- ♂ (0 bytes) () 05/29/2016 postreply 00:36:42