另外美國人家長的培養方式以及整個社會的運作都是LEADERSHIP的文化。就就是土壤。這也解釋了你說的為什麽美國老百姓好管理。這其實也時LEADERSHIP 文化的結果。這種文化的精髓就是TEAM WORK。如果你當頭,你管理,那我們就聽你的。每個人擺正自己的位置。盡自己本分。中國人就是因為從來沒有這種文化和意識,所以當官的就是壓製,或者籠絡;下麵的又不服。所以受損的是集體(TEAM)
另外美國人家長的培養方式以及整個社會的運作都是LEADERSHIP的文化。就就是土壤。這也解釋了你說的為什麽美國老百姓好管理。這其實也時LEADERSHIP 文化的結果。這種文化的精髓就是TEAM WORK。如果你當頭,你管理,那我們就聽你的。每個人擺正自己的位置。盡自己本分。中國人就是因為從來沒有這種文化和意識,所以當官的就是壓製,或者籠絡;下麵的又不服。所以受損的是集體(TEAM)
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