不必糊塗:如果想在這個公司呆下去,自己找IT的經理申請。同時準備呆不下去的可能,馬上開始找工作。

本文內容已被 [ 廢話多多 ] 在 2015-08-09 03:42:29 編輯過。如有問題,請報告版主或論壇管理刪除.

一般來說,單位在急著找人幹活時會找臨時工。如果有了正式的位置,雙方都願意,臨時工有機會轉成正式工。從你貼中所說:

1. 中介所說,和經理所說完全是一回事:經理不準備將你轉成正式工。很可能是因為專業不對口。也可能因為你的工資比將來那個位置預算高,他們聘不起。不管原因如何,結果是你可能還有6個月的時間找工作。經理有機會就推薦,不推薦是因為沒有機會。所以建議你自己馬上開始找工作。

2. 雖然合同是與中介簽的,但另找工作不必告訴他們。就像正式工找工作前不必和單位打招呼一樣。但如果希望與中介保持良好關係,特別是現在已經和他們說過了。等月底合同續簽後,可以通知中介幫你找工作。關鍵是告訴他們保密(confidential),你是中介的雇主,他們要照著你的要求做事。

3. 經理提出把你調到IT,是因為他不準備聘你,希望幫你找個下家。但他說和你說是兩回事(你不在現場,”強烈抵抗“大概是聽經理說的,不可認真,聽聽而已。就是真的,對方抵抗的是經理,不是你。)所以建議去找IT的經理談。數畫接移(Tableau)是後來學的,不一定是你的強項。談話前先打聽明白IT現在需要什麽樣的人,談話時有的放矢地和自己的長處連起來,成功的可能性更高。

祝你好運
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