研究領域圈子不大

想在圈子裏有機會，站住腳，關係非常重要。而建立關係的途徑不外乎就那麽幾種，你的老板同事，你外麵的合作夥伴，開會認識的同領域的人。。。而這之中，老板是最重要的關係，處好了，在你需要幫助，特別是找工作時，老板肯定會盡力為你推薦，因為這個對老板自己也有極大的好處（擴展影響）。就算你老板年輕，關係少，但也至少比你多多了（想想:他／她至少有他／她的老板在那裏，他們在領域內應該是老資格了）。所以在實驗室幹活，出成績是一方麵，更重要的是和老板建立緊密關係。說到這，你的問題應該自然而然地解決了。短期內的幾個工資真的不重要，把手頭的活做好，給老板一個好印象對你找工作要重要得多。
從你的描述看，你根本沒提老板在找工作上有什麽幫助，原因可能是你平時就和老板關係一般／不好，或是單純到不知道利用老板關係？總之上來問這樣的問題，對多幹點事左右不滿，就給我一個很不會辦事的印象。我是你老板可能也會對你找工不理不采的，用完拉倒。
如果本來關係就不好，或不想在此領域幹了，那走就走了，也不必顧忌太多。

所有跟帖： 

• 什麽老板就想用人白幹活啊？再說她也覺得這行沒出路，想換行了 -Manymore- ♀ (0 bytes) () 08/03/2014 postreply 22:00:23

• 想換行是另一回事了，恐怕早就要下手做準備 -zhuozhuo- ♀ (114 bytes) () 08/03/2014 postreply 22:06:28

• 對！關鍵在於吸取教訓，為今後的革命征程，找對方向擺正位置。 -多哥- ♀ (0 bytes) () 08/03/2014 postreply 22:15:32

• agree! 1 rt-pcr -Smart- ♂ (639 bytes) () 08/04/2014 postreply 05:09:16

• 我沒有說的太詳細，實驗技術不複雜 -人在旅途123- ♀ (327 bytes) () 08/04/2014 postreply 06:49:56

• is it possible to -Smart- ♂ (62 bytes) () 08/04/2014 postreply 07:00:43

• no, we would not have this problem if she can be trusted.to do t -人在旅途123- ♀ (0 bytes) () 08/04/2014 postreply 07:10:05

• sigh. Sorry there is no very simple solution. -Smart- ♂ (323 bytes) () 08/04/2014 postreply 07:15:02