除了salary外別的東西不太好掌控。有些有obvious的跡象可以判段,但有些不進去做根本不知道。

來源: arcsigh 2014-07-25 09:32:43 [] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (543 bytes)
回答: 另一方麵的考慮慧惠2014-07-25 09:01:36
比方說公司很好,別的組也很好,偏偏就是你這個組的頭不好,這不搞死了嗎。又比方原本公司起薪底但每年都加工資的,你去了以後上麵下一道旨令今年停加,然後持序幾年。 還有本來想著進去幹這個有很大發展空間學很多東西,慢慢發現你給別的東西纏住了,而原來想做的被別的組強去了或上麵for whatever reason給outsource了。 隻有你的salary多少是明明白白寫在紙上,不太能變,雇你一天就要給一天這個錢。

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有道理 -慧惠- 給 慧惠 發送悄悄話 慧惠 的博客首頁 (157 bytes) () 07/25/2014 postreply 09:55:12

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