事實是我就算不幹了也不會要他做的,誰都希望他趕緊走
我不是他主管,我負責的部門和他有交叉,據說原來他部門的主管老了幹不動了就做的我這個位置,所以他覺得他也應該做我這個位置
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現在的問題有二,分開處理:
-廢話多多-
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06/07/2014 postreply
08:58:22
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我已經找到老板,老板告訴我想開掉他了但沒有合適的機會,不管真假,我也知道老板態度了
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06/07/2014 postreply
10:35:13