這類低能量低水平的人當道,就需要你這樣的人當墊背。
當然,所謂管理正規,估計也隻有大公司大企業才有可能重視這類問題。因為有人時刻盯著這些領導崗位要取而代之,尤其白人;所以在位之人是非常注意自己一言一行的,而且都要求有PMP證書。如若管理人員具有此類證書而行為不端的話,別人可隨時向 PMI 狀告管理人員違反條例的任何行為,尤其 workplace ethics 有關的言談舉止。
根據你目前單位性質現狀,估計也不會有多少白的,會收集巴西人的“罪狀”把他搞下去。否側,你可以向這些人靠攏,借此可稍微讓巴西人有所顧忌。
我覺得你最後幾句已經說出了原因,管理不正規。你要待下去,就隻好逆來順受。
本文內容已被 [ 多哥 ] 在 2014-04-14 07:35:43 編輯過。如有問題,請報告版主或論壇管理刪除.
所有跟帖:
• 實際上我們公司白人居多。現在的頭兒也是 -單行旅程- ♀ (108 bytes) () 04/11/2014 postreply 18:43:43