要隨時通報工作進程，這樣員工會心裏有數。但很多心理素質差的老板

不願這麽做，怕員工說自己不行。這個時候，老板對人的“管理“水平如何，就顯示出來了。各方麵尊重群眾意向的，就沒問題。把群眾當什麽東西去管理的，多數就都有這類恐懼心態。