緊急求建議：老板的老板和我約談，我該怎麽過招？

約談目的：可能是想了解組裏的管理狀況，也可能作為全組十幾個人唯一被選中約談，是因為想對我這star employee ：)表示一點兒關心和重視。多半兒是兩者皆有。

我是老板心腹幹將，又非常loyal。老板人好也聰明能幹，但的確有性格上的弱點所導致的管理上的缺陷，上麵管理層也一直在幫他。我們這個組在公司位置比較重要，任務項目繁重，人員成分複雜，總之非常難於駕馭管理。

問題是： 我該不該向老板的老板坦言我的看法，直接指出管理缺陷，或是像以往那樣盡說好話，“粉飾太平”，皆大歡喜 ？

真心求教，非誠勿擾 ;=)

謝謝 ！

所有跟帖： 

• no definite answer for this. -ffppyy- ♂ (1067 bytes) () 12/16/2012 postreply 14:45:42

• Thanks ! I would only put all good words for my boss if only fo -nasen2006- ♀ (265 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:33:19

• 回複：no definite answer for this. -frankwang- ♂ (131 bytes) () 12/16/2012 postreply 21:02:05

• 可能是聖誕節前例行公事，見機行事吧 -周遊列國逍遙人生- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 15:05:18

• 也是也不是，是小事也不是小事，需要見機小心行事。 -nasen2006- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:35:45

• 老板的老板越級約談, 可能有動作. -上山下鄉- ♂ (652 bytes) () 12/16/2012 postreply 15:27:15

• 謝謝建議！以前一直是捍衛老板（的確是不可多得的好老板），我自己業績好 -nasen2006- ♀ (187 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:51:19

• 回複：緊急求建議：老板的老板和我約談，我該怎麽過招？ -veggiedoggie- ♀ (755 bytes) () 12/16/2012 postreply 15:49:37

• 這個女人太有才了! -國有資產- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:11:30

• 謝謝回複 ！當然，已經把約談的事直接和老板講了，心腹嘛。但還真是 -nasen2006- ♀ (139 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:18:04

• 汗，菜菜子，你的美國同事都是native american？ -胡說之- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:44:45

• Native English speaker. (Native Amrican = American Indian) -上山下鄉- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:46:26

• 噢，是我用錯了，謝謝指正。 -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:49:40

• 印第安人？~~ -虎寶寶- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:47:12

• 嗯，我用錯了 -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 21:35:04

• 嗬嗬，我的美國同事都是些什麽人，你猜？ -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:56:18

• 我以為你在保留地裏種大麻呢 -胡說之- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:59:25

• 這個我理解，胡司令做判斷一般基於“我以為” -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 17:12:58

• 我以為的不對，這不也是事出有因嘛 -胡說之- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 17:14:11

• 嗬嗬，什麽因？我的美國同事是什麽人，你猜出來了嗎？:) -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 17:28:49

• 猜出來了 -胡說之- ♂ (25 bytes) () 12/16/2012 postreply 17:30:37

• 回複：回複：緊急求建議：老板的老板和我約談，我該怎麽過招？ -HappyNow?!- ♂ (12 bytes) () 12/16/2012 postreply 19:05:18

• 老樂，這節還沒過呢，紅包先派出來啦！：) -veggiedoggie- ♀ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 19:25:24

• 學習了，謝謝，對直屬領導的尊重才是王道 -為烈士注冊- ♂ (0 bytes) () 12/17/2012 postreply 02:01:14

• Don, -Linearvib- ♂ (0 bytes) () 12/16/2012 postreply 16:50:07

• 你既然已知“不知道說什麽好了”，就是第一步。在此境況下：十句壞話不及一句好話，一句好話不如不說話。 -吃素的狼- ♀ (239 bytes) () 12/16/2012 postreply 23:45:29

• 你其實不該也沒必要和你直接上司提這件事情。 -一千零六夜- ♂ (316 bytes) () 12/17/2012 postreply 05:48:27

• 順便再加一句，如果你上司的上司真得下定決心要拿下你老板， -一千零六夜- ♂ (253 bytes) () 12/17/2012 postreply 05:56:48

• 不過是老板的一棋子。管好舌頭。 -mimiwiwi- ♀ (0 bytes) () 12/17/2012 postreply 05:54:55

• There is also a remote possibility, that you might get the nod. -Warsteiner- ♂ (1972 bytes) () 12/17/2012 postreply 07:18:34

• Are you career consultant? W總 :p -xiaoyuzi- ♀ (60 bytes) () 12/17/2012 postreply 08:03:21

• 粉飾太平。 -soundofsilence- ♀ (0 bytes) () 12/17/2012 postreply 11:24:04