我覺得你可能有一個基本假設有錯誤

你說的新經理應該分走你的一部分工作,這個是從何得來的呢?現在的層次是大老板,高級經理(她,高級在此就是比你高一級的意思,因為不知到具體職稱),經理(你),我覺得:

1。 一般來說,如果請一個高級經理的話,我想目的主要會是為大老板自己分擔一部分工作,這樣大老板可以有時間做其他事,而不會主要是為你分擔工作。 如果是為你分擔工作的話,可以請個平級經理,或者給你請一個助理。

2。你現在的工作你可以勝任嗎?工作量合理嗎?如果你可以勝任你的工作,或者你的工作量合理,那麽就更沒有理由再找人分擔你的工作了。

3。如果你工作量大大超出合理範圍,當時大老板明確說找個人是來幫你分擔工作的,但現在遲遲不兌現,可以和大老板要求獎金或加薪。

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