Low就low了,領導心裏有愧是要treat的好機會。

回答: 是否繼續做low maintenance employeeexpectingMM2012-01-24 19:38:45

都知道low maintanance不好。乖孩子分啥果子都在後頭,倒黴可能靠前,因為不反抗。

領導說這話像心裏有愧,想petting你下,繼續low maintance,再接再厲當勞模。

不過一下就逆反變得刁蠻起來也不妥。我個人體會那些難纏的人都很有技術細節,特有分寸。老實人猛地學起來掌握不好火候反而弄巧成拙。(說俺自己呢啊)

要我就借機會要點糖。培訓啊,下個項目啊啥的。就算答應了不兌現,也落你個話柄,可以跟進要別的。

所有跟帖: 

火候是最難掌握的. 得用好多心思去掂量. -expectingMM- 給 expectingMM 發送悄悄話 (0 bytes) () 01/25/2012 postreply 21:38:46

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