如果是一個pattern,就是歧視。
比如: 1. review別人好,兩個老中都差。 2. 分配project,人家都high visible,兩個老中是no visible的。 難道不是工作的歧視環境嗎?
有法律在那裏,為何不遵循?
所以你(還有好多老中)就甘願受欺
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怎麽就得出這麽個結論捏?別太小看了你的同胞,另外你也盡量成熟些。
-大寫2-
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04/20/2011 postreply
13:12:32