寫得很好，提個建議

看了你的貼，我猜想，你文中的A和B大概都不為你所依重，他們在你心中的地位可有可無，你大概都不是很看得起這兩個人的能力。兩個人坐在一起還要用email打嘴仗，並且把上級抄送進來，無非說明這兩個人有矛盾，email是相互建立documentation，把領導圈進來圍觀是需要你的judgement。你一次把兩個人都叫進會議室訓話，聽起來很公正，很爽，很有領導範，其實一棍子打走了兩個人。這兩個人中但凡有一個人是你真正緊張的，你大概都既不會懶得看email，也不會做這種貌似公允的訓話。

用email打嘴仗的事情，每個人可能都做過。不是抱怨，抒情，單純講事實也會吵得起來。寫email本身不是件簡單的事，有人專門寫書談這個問題，可見有共性。下屬的不professional是可以被原諒的，因為你是他們的上級。而上級看到下級吵架的email，其實應該高興：至少他們還知道別麵對麵地搞對峙，或者公開吵一架，他們把餘地和處理空間留給了你。

所有跟帖： 

• 能當麵說的為啥要Email? "email是相互建立documentation",就是這個理. -成則愉- ♀ (0 bytes) () 03/13/2011 postreply 22:53:05

• 對. "各打五十大板"不解決問題, 是領導無能的表現, -''''''- ♀ (0 bytes) () 03/14/2011 postreply 06:20:58

• 下屬間的矛盾依然存在,而且以後他們也不再信任上司了. 其實是個敗筆. -''''''- ♀ (0 bytes) () 03/14/2011 postreply 06:37:06

• 回複：寫得很好，提個建議 -LilyBD- ♀ (1305 bytes) () 03/14/2011 postreply 11:32:12