難道管理者不是應該在自己的領域上非常懂嗎?如果不懂又怎麽做決定呢?我記得易旋舉個例子說,他不是要他的下屬去做什麽,而是提建議,這樣人家好接受,從而改正.我想易旋大哥肯定也是那方麵很懂,要不然怎麽會幫助下屬分析利弊呢,所以老易是個非常好的領導,給他做部下是非常幸運的. 但是難道不是很多地方都是外行領導內行嗎?
難道管理者不是應該在自己的領域上非常懂嗎?如果不懂又怎麽做決定呢?我記得易旋舉個例子說,他不是要他的下屬去做什麽,而是提建議,這樣人家好接受,從而改正.我想易旋大哥肯定也是那方麵很懂,要不然怎麽會幫助下屬分析利弊呢,所以老易是個非常好的領導,給他做部下是非常幸運的. 但是難道不是很多地方都是外行領導內行嗎?
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