Power struggle 很常見,不論是父母子女之間,或老板員工之間都有這問題。有的人習慣要fight,根本不知道在fight什麽。
對於子女,通常要讓他們沒東西可以fight. 你越叫他要聽話,他越不聽。如果你讓他自己做決定,他自己吃幾次虧,習慣就改掉了。其實你不是要他們無條件服從權威,而是建立對你的尊敬和信賴。對員工也是如此。
上次我講Dr. Deborah Tannen的書,就談到power dimension & relationship dimension.看幾個例子,就比較能體會這些人性,和溝通的技巧。