女性那部分是我當時小樣本極端情況下的片麵認識。

現在也見識過非常優秀的女性管理者。認知是隨著年齡在改觀。

希望和大家交流職場上的心得。越來越覺得職場上混情商和智商都不可或缺。

哦，杜拉拉那幾集故事，大家可以聽著玩。有些地方我還是收獲不小，甚至活學活用來者。 我不懂得如何正規學習管理。隻知道跟著好老板學，避免經曆過的壞老板的短處，再走偏門杜拉拉一把。

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• 有部分原因是因為大部分女性家庭壓力大，苦於分身無術。 -莉莉百合- ♀ (84 bytes) () 09/30/2010 postreply 20:09:00