是這樣的,HR備案這事,找對方談,或給對方一個warning,

來源: 吃糖? 2010-06-29 14:45:34 [] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (238 bytes)
老板如果可能,會分開雙方,減少發生矛盾的可能。老板本身不希望糾纏在這事上。所以HR處理完了,該幹啥幹啥,別再提這事,除非對方意圖再次傷害。不需要解釋什麽,因為你是被傷害的人,你沒有挑事。

keep simple things simple.

沒冒犯你吧?

所有跟帖: 

沒有冒犯,學了新知識,謝謝! -玫瑰花叢- 給 玫瑰花叢 發送悄悄話 玫瑰花叢 的博客首頁 (0 bytes) () 06/29/2010 postreply 14:49:07

正確.上頭對待這種cat fight就是和稀泥 -俗世癡- 給 俗世癡 發送悄悄話 (0 bytes) () 06/29/2010 postreply 14:53:10

這樣的說法會誤導大家。老板才不care呢。 -眼冒金星- 給 眼冒金星 發送悄悄話 眼冒金星 的博客首頁 (0 bytes) () 06/29/2010 postreply 14:55:29

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