回複：打起精神,困境讓我們成長.另外,和HR談,

你要求有補償,(尤其如果他們是通過獵頭找到你的),好象如果他們ENTICE你辭掉上份工作在法律上你更有權利要求補償和幫助你領取失業金的文件.另外,他們辭你因為意見不一(且在你同意在其他區工作的情況下),你要求他們能給你公正的REFERENCE.否則可以威脅他們你會訴諸法律渠道.前提是盡量和平談,他們理虧應該可能做些補償.BE STRONG.

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• 謝謝你的建議,非常有幫助. -NYSHAMU- ♀ (92 bytes) () 04/23/2010 postreply 05:12:59