醫生和電腦短期內都不會供過於求

醫生是由壟斷體係保障的，不要以為看見周圍有幾個學醫的，就以為醫生多。紐約醫學院都所有學生免學費呢。沒有用的。最終能過關的就是那麽多名額。所以打破供求關係的必須是根本性的變化。比如智能醫的發展。對手術影響可能稍小一些，但是人機合作的發展也必然提高效率，從而對醫生的數量和質量的要求下降。對其他科目的影響就更直接了，醫生成為終端操作員是必然的。隻不過這個過程還得有個十幾二十年。這一代學醫應該還沒事，再下一代就不好說了。

電腦工作市場是開放得多的。但是電腦業雖然已經成熟了，但是畢竟還是畢竟新興的行業。目前的用人還是主要是擴張性市場，而不是替代性市場。九十年代開始大規模進入電腦行業的人員還得有幾年才會大量進入退休階段。而這個替補性市場就足以延續十幾二十年，更何況擴展性市場也還沒有徹底走到頭。所以這一代人學電腦也不會出現供過於求的狀況。其他傳統行業之所以薪水略低，主要就是其人才缺口主要是替補性市場。電腦業在一二十年以後也會成為那樣。到那時候就是電腦業薪水下滑的時候了。對於現在進入電腦業的這一代，找工作不會有問題。但是也不要對人生有太高的幻想。否則中年以後會有比較大的反差。