如果是有employment contract可以找律師試試

來源: flywhc 於 2010-07-31 06:27:58 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (393 bytes)

很多小老板都不清楚裁員的過程的，其實英國對裁員過程有非常細節的規定，稍微有些不注意雇主就可能犯法賠款，因此employment solicitors是很賺錢的，兩邊的錢都賺。

你可以對照一下我說的大概過程，隻要你們雇主有一條沒有符合，比如沒有召集全體員工大會，那他就是違法，你可以要求半年工資甚至更多的賠償金。問一下律師，他們很多都樂意免費谘詢的
特別是聯合所有同事一起去集體訴訟，你們老板可能賠個傾家蕩產

所有跟帖： 

• 告前是否要有仲裁的過程？ -多種想法- ♂ 給 多種想法 發送悄悄話 多種想法 的博客首頁 (208 bytes) () 07/31/2010 postreply 07:20:44

• 不知。直接找律師讓其一切代辦即可。贏了費用都是雇主出 -flywhc- ♂ 給 flywhc 發送悄悄話 flywhc 的博客首頁 (204 bytes) () 07/31/2010 postreply 07:34:21

• 咱們請努力學習給說說吧:)。 -多種想法- ♂ 給 多種想法 發送悄悄話 多種想法 的博客首頁 (0 bytes) () 07/31/2010 postreply 08:06:53

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