很可能是這樣，2019年前股市不高時公司給的RSU數量比較多，公司是根據當年或預測股價折算成股數給員工，最近幾年股市很不

錯，一些科技公司的股價屢屢新高或接近新高，幾倍甚至十幾倍高，員工可以賣和兌現的RSU就很高，造成這幾年賬麵總收入很高（RSU是按年或季度自動兌現也可以說是強迫兌現算收入，公司提前預扣稅，並打入年終收入W２），ESPP也有類似情形，但大家都知道，其實基本工資雖然也漲，但每年漲的幅度在同職位上其實沒多少，隻有提職時，幅度比較大，不僅基本工資漲的可觀，而且RSU股數也給的多。

所以，這幾年老有人報賬麵上大幾十萬總收入的，但都沒提基本工資是多少（為什麽？哈）。