衝著人吐吐沫是

回答: 有救, 明天給對方color seegaoxing20152015-12-22 19:15:36

所有跟帖: 

這是解雇人? -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/22/2015 postreply 19:28:57

at will employment, no reason is needed for firing someone -檸檬椰子汁- 給 檸檬椰子汁 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/22/2015 postreply 19:36:46

但實際操作起來不是這樣。因為人事處還是很謹慎的,尤其是對少數族裔。另外,no reason to firing people. -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (246 bytes) () 12/22/2015 postreply 20:35:57

這和解雇本身沒有必然聯係。不然怎麽叫At will. 開法律玩笑。 -hello2002- 給 hello2002 發送悄悄話 (225 bytes) () 12/22/2015 postreply 21:10:51

但隨意解雇人,對現有員工的影響,對團隊的工作影響,對單位影響。。。人事處每年都要對各級領導講。at will 執行起來,。。。 -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (82 bytes) () 12/22/2015 postreply 21:22:06

大概隻有你理解at will 是“隨意解雇人”. -hello2002- 給 hello2002 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/22/2015 postreply 21:27:27

你覺得解雇員工是容易的事。你fire一個試試。你要no reson 被fire 什麽感受。請發表一下感想 -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/22/2015 postreply 21:29:37

請不要篡改原帖內容 -白兔媽- 給 白兔媽 發送悄悄話 白兔媽 的博客首頁 (91 bytes) () 12/22/2015 postreply 20:20:29

你以為那個女人也同意這個敘述? -檸檬椰子汁- 給 檸檬椰子汁 發送悄悄話 (53 bytes) () 12/22/2015 postreply 20:35:51

正常的處理應該是人事和雙方談話。各自退一步,也可以理解成我們中國人先退了一步。說了sorry -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/22/2015 postreply 20:51:18

關鍵是,如果這件事情原帖屬實,我不覺得朋友有什麽錯,道歉意味著錯,而錯意味著被懲罰 -慧惠- 給 慧惠 發送悄悄話 慧惠 的博客首頁 (77 bytes) () 12/22/2015 postreply 21:00:13

說生Sorry沒什麽,關鍵是和對方一起大事化小 小事化無 -gaoxing2015- 給 gaoxing2015 發送悄悄話 (0 bytes) () 12/23/2015 postreply 01:16:47

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