他是否要趕你走，跟同事打聽打聽。他給你差評

你就跟他虛心學習，

讓他幫你改進。

如果他是真心幫你提高，

就不是想趕你走。

如果他是雞蛋裏挑骨頭，

那就是存心趕你走。