標準的看人下菜。職場上這樣的人有！我這裏說我的觀察

一般來說就是他感覺對方份量或者影響力比較小。他就敢占便宜。或者壓製你。讓你多幹活。少得公司的好處。這樣幹他還有道理。說為公司多維護了什麽利益。

我以前以為是英語不行。但實際上不是的。我英語現在如母語般流利。工作技術強。還是會遇到這樣的人。

我今天就遇到一個HR的瑞典老頭。他告訴我眼鏡配了不能報銷。除非有醫用證明。他不知道。我在同事群裏已經問了。一個白女說她的眼鏡續配的花銷就被這個白老頭說完全可以報銷了。

我一看。明白白老頭有點歧視我吧。我感謝HR他的回複。說還有很多人也想知道這個配眼鏡的事情。問他可以分享不。他坦然說。可以。好！我就分享了！剛好就在白女孩發言那條下麵。

 

我截圖發回給HR白老頭。說我所有的同事都感謝您的回複指導 ！

 

希望這樣的討論多一些。大家多分享經驗。如何反製。