非常感謝多多和Julie的回複！非常的專業和理性。文學城真的是藏龍臥虎啊！沒有看到廢話啊，句句是真知灼見，金玉良言。我前幾天看到你們給另外一個網友關於職場淩霸的建議，就知道城裏有高手，所以專門過來請教。很高興她的事情得到好的結果。
Rachel是我的直接主管。我們部門因為沒幾個人，所以沒有Supervisor和manager. 我前一個貼裏提到被誤導的manager叫Gina。Rachel自己管理幾個部門，比較忙，所以托Gina和Tina管理我人事上的一些事，比如批準time card，paid time off 等。Gina是Tina的主管，她人非常好。我們單位做我這個工作的就我一個人。Rachel和Gina在單位總部，Tina就在我們當地。
我的短板是工作時間。過去十幾年我一直有靈活的工作時間。因為以前的單位關門了（投資人在別的州買了公司），我隻好換到現在這個單位。雖然通勤也隻有20分鍾左右，但在我們這種小地方已經算遠的了。我們這裏冬天雪很多，有一次居然開了35分鍾。我的工作其實連打印機都不需要，完全的電子化了。後來Tina她們部門在當地招了一個主管（supervisor）Gerry，是Gina的counterpart。Gerry曾經是Tina的頂頭上司。他已經離職。他允許我們有靈活的工作時間。我充分（甚至過分）的利用了這個條件。Tina經常會說我是想什麽時候來就什麽時候來。我沒怎麽理她。我因為有一個菜地，早上喜歡乘天涼在地裏幹活。最近上班確實比較晚，就被Tina告到Rachel那裏。然後被要求8:45到單位。我也知道自己做法不妥，所以欣然接受這個要求。Rachel應該很不願意人事部調查Tina和我之間的這些事。她昨天居然去檢查（audit）我的 time card. 好像被調查的人是我，而不是Tina。還說在調查期間，會停掉所有便利（accommodation）。又要求我在5:15下班。就是為了逼我主動提出撤銷調查。 我們部門另外幾個人的工作特別忙，經常會影響到單位我們這個分枝整體的進度。Rachel有時會提一些沒有實際意義的建議，我不應該直接反對她，跟我的工作根本沒有關係。這可能也令她對我有不爽。我以後要盡量開會時少說話：）
我現在也不想找新工作。自己年紀也不小了，要在國內的話都快退休了。也沒有太大的經濟負擔。真要被開了的話，正好乘機回國陪陪已經上了年紀的父母，旅遊什麽的。過去一直在辛苦工作，也該歇一歇了。
我打算明天回Rachel的郵件（她拷貝了人事部的人），自己主動提出不需要調查Tina了。我也不想把事情弄的太僵。Tina是性格不好，人本質上還不是太壞。我也會調整自己的心情。經過這件事，Tina應該也會有所收斂。她在Ann事件後，曾經乖了一段時間，對BJ好的的他都受不了了：）她不是我的工作主管，我們之間直接起衝突的幾率也比較低。她可能會經常打我的小報告。除了上班時間，她還真抓不到我什麽把柄。我上周寫郵件給Rachel，也是因為自己開車上錯道，還有Ann的悲催事情，傷心過度時的舉動。還有一點點期待Rachel會批準我在家工作：）這個最終結果也不算太壞，至少Tina在人事部那裏又有了記錄。Tina正在招新人，如果來了兩個軟柿子，Tina一定會重蹈覆轍。Ann的事件很有可能會重演。Tina也不會專門挑我的錯了：）
再此感謝多多和Julie的回複。城裏有你們真好！
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