通過幾次交流,我感到這個工程師分析能力有待提高。之後我做了一些investigation, 認為問題不是我們公司的產品,是另一個公司的問題。我把我的investigation 結果告訴了這個工程師。之後工程師才扭轉思路。但他們後來討論時(我不在場,因為已經不是我們部門的問題),我的名字從沒提過(我的二線在一些討論時也沒提我)。後來我的二線把一個email forward給我,我沒看到我的名字在裏麵。如果我當時不分析,這個工程師很可能現在還在原地打滾。為什麽他們不提我的名字,因為他們不想讓別人拿應該拿的credit,拿了對他們沒好處。
現在是層層壓。前一段時間另一個部門從一個很好大學畢業的高學位工程師就一個問題給我和我二線發email。
所有跟帖:
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下次把 “我的investigation 結果告訴” 大家, 不同是某人
-xiaoxiao2013-
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08/18/2022 postreply
21:19:04
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我告訴了email裏的所有人,包括二線。但他們不想讓別人顯得比他們強。這個工程師也許讓他的經理認為是他的功勞(他的經理沒
-youdecide-
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08/18/2022 postreply
22:02:26
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不要老是抱怨!今天你應該先來職壇發個貼,讓大家出出主意,調理一下思路。有空把事情經過寫一下。感覺
-danren-
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08/19/2022 postreply
21:33:01
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現在唯一的是找工作。現在公司每年給我的錢低於一些其它公司給相同職務的30%—50%。我在組裏晉升沒有可能性。
-youdecide-
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08/20/2022 postreply
12:04:51
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那你就多把精力用在找工作上,現有的工作就能做就做,不求名利但求無過
-danren-
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08/20/2022 postreply
13:30:01
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是,在努力。但年齡大,專業水平低,不好找。羨慕你們文藝青年,英文好,專業強,智商情商都高,hehe
-youdecide-
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08/20/2022 postreply
17:03:58