Production有需求就提供support
小頭管timesheet,寫review
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• 如果我的理解沒錯的話,小頭負責項目的進度和管理,你做技術支持 所以他是管理全局的人 你還是要和他合作好,不要 -加州陽光123- ♀ (29 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:38:01
• 看你用了好幾次大概不是typo. Make him look bad好不好,啥叫look him bad -twototango- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:43:10
• make him look bad? -DD2020- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:48:00
• 對啊。to make someone look bad,很常見的phrase啊 -twototango- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:53:36
• 哈哈,我也是看了好幾次沒好意思說:) -zoey@riverside- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:02:07
• 本來就是結構混亂,不是你想象的常規啊。思維定向 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:07:22
• 不好意思,我不是跟你的,是說另一位說你“looking him bad” 的英文有點出戲:) -zoey@riverside- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:28:59
• 是你不熟悉的工作環境 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:07:50
• 不好意思。一邊做飯,回錯地方了。:) -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:28:07
• 組織管理混亂。同學們,都到周末了,還是歇歇吧。 -加州lalin- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:39:03
• 這也是我的感覺。有時感覺很迷茫 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:40:15
• 看來你已經被大頭加塞了一次。 -加州lalin- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:46:37
• 對啊 -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:53:46
• 不是的。大頭做operation support,我們做projects,studies。大頭年輕,也沒精力 -LIZAR- ♀ (83 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:56:45
• 我剛轉到operation support,因人走了缺人手 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:05:36
• 我一開始工作就是這樣設置的,又不是中間變化 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:53:05
• 剛看到這個 -加州陽光123- ♀ (118 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:41:45
• 給你寫review的管你漲工資升職的就是你所說的小頭啊。不把他搞成你的同盟不但升職無望工作也有可能不保 -twototango- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:40:42
• 是大頭和大大頭!難理解吧? -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:44:47
• 你要升職的到底什麽位子?manager 還是technical 方向? -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:51:00
• 她能升到什麽地方去?她能像小頭那樣管理項目嗎?技術能大拿到非她不可嗎? -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:55:06
• 又是技術大拿,哈哈,有人問,這個姑娘美嗎?回答:她非常善良。 -米奇的廚房- ♂ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:56:44
• 我跟你說自以為自己是技術大拿的往往就是這樣子滴 哈哈哈 -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:59:00
• 技術大拿你封的。我隻不過是工作背景和他們不一樣,又比較努力 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:37:11
• 你樓下的帖不就是拐彎抹角地BSO自己最能幹,小頭都顏麵掃地嘛 哈哈哈 -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 18:06:56
• 做好工作是我的樂趣,心情好高興BSO一下不行嗎?傷害你了? -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 18:19:48
• 可以啊,幹嘛不承認自己技術好啊?你不是要BSO嗎? -加州陽光123- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 18:26:38
• 就說你說話很不好聽。不好意思點名,嗯自己跳出來了 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:33:22
• 哈哈,隨便你,你接著聽你愛聽的話好了。隻是有一點是肯定的:loss肯定不是我的。 -米奇的廚房- ♂ (413 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:41:19
• 你的層次太高了,建議不適合我這樣的底層。我的工作環境和CEO差太遠啊。 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 18:18:25
• 其實,我可以說話非常好聽,要不你告訴我,你想聽什麽好聽的,我來說給你聽?LOL -米奇的廚房- ♂ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 18:10:07
• 我管過好幾個項目,嗯 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:58:06
• 如果升職,下麵管人嗎? -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:52:00
• 不管人,純技術最高位 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 16:57:24
• 管項目也需要和人打交道 還沒有人事權 -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:25:00
• 我大概看了你的故事,我覺得你有短板(每個人都有啦),但是也有strength, 有機會升職的 -zoey@riverside- ♀ (338 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:27:09
• 謝謝鼓勵。 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 17:30:03
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