看到老板的無奈，可能是你成長的機會

你說你情商不高。我猜深層的問題是缺乏安全感，內心有太多的恐懼，苦毒，憤怒。這和一個人成長的環境和人生的經驗有關。事實上，每個人在成長的過程都需要麵對自己內心的陰暗麵。在職場遇到沒安全感的同事，一般人的反應不是敵意，而是小心，不要惹到她。你老板找了HR，又寫下文檔，比較像是必須保護自己的無奈。他被冠上歧視的大帽子，能不保護自己嗎？

美國人通常會找心理醫生或谘詢師談談。老板已經寫下他的評語，他們可以幫你解決內心深處的問題，許多健保也會付費。如果找不到講中文的醫生，也可以試試教會或其他有愛心的團體。讓自己內心快樂起來，很多事都好辦。你也可以找一些Self Help的書來看，Scott Peck's "The Road Less Travelled"記載一個心理醫生幫助許多人成長的案例，值得一試。

所有跟帖： 

• 這個好像不是太符合。我覺得的是目前工作比較安全，尾巴翹起來了。有需求了，不像以前處處小心謹慎。不過謝謝好意 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/16/2022 postreply 22:31:13

• 感謝easy.spin的指點，從中我覺得找到對我很有幫助的points -enjoynow- ♀ (466 bytes) () 07/17/2022 postreply 03:34:48