一般中國人從畢業後到加入公司的前三年沒有職業規劃。一頭紮在自己強項(技術),越紮越深,把自己局限住了。
要往管理層走,要全麵, 要和business掛鉤。但有幾個老中願意離開自己的技術大拿comfort zone?!
然後到中年了,哀歎世道不公-外行領導內行,技木大拿隨時可以replaceable....
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