今天突然有點想通了，在考慮不久的將來可能找找其他的工作了？
這個工作做了快兩年了，這個公司的文化真是不可思議的fast pace, 好像從那個女CIO 開始一路領導下來一個最大的共同點就是催，什麽都恨不得是emergency, 都恨不得馬上上去。我不幸/有幸涉及很多方麵，感覺每天上了班就像穿上了紅舞鞋，一刻不停的轉，轉到下班，無數的項目涉及著，無數的hands on 工作。我地位比較獨特，也是技術大拿，自己又挺好強，結果就是越來越多，有些（也許挺多）甚至自己主動（就是紅舞鞋脫不下來的感覺）。 這一陣家裏也有些情況，也累，感覺自己快被壓空了。最近每天甚至白天開始都覺得stiff neck, 好像就是電腦前做久了，工作太忙。 好多的事在手上，所以總是multitasking, 等一個的時候在做另外的，永遠都沒有多少閑暇的時間，連small talk 都少，公司整個文化如此，你太多small talk 會感覺很out of place 的樣子。
原來還挺開心，學了很多新東西，技術絕對強，原來挺得意自己建立起的地位和reputation, 但是今天下班回來突然有點想通了，何必呢？這麽拚命是不是在拿自己的健康賭呢？賭什麽？ 我們也不窮，我也沒有太大的掙錢壓力，年齡近50了，真是何必？
不知到現在公司是不是都這樣？ 我以前的地方真是感覺連這裏的1% 工作量都不到。那幾年在那裏的平均真是如此。
不知到現在這個公司怎麽成了這樣的文化。舉個例子，原來我們一個項目計劃了1個月的周期，CIO一句話“能不能二月底上去“，憑空就減了一半的時間，要完成原計劃的所有。立馬這director 就開始緊鑼密鼓地催，一天一個會，看來我們是差不多要在月底前上去了。 當很多方麵，幾乎所有項目都有這種趨勢的時候，感覺就是這公司work people to death 的文化。
我得再想想，不過這是兩年來第一次seriously thinking about leaving 了。 可憐的脖子恨不得一天大部分時間都不舒服。
