聯邦政府本周二表示,東灣一技術公司十幾名H1B印度員工工資遭非法扣除,本應高達8300美金的月薪到手後低至800美元。目前該公司麵臨涉嫌H1B欺詐濫用以及非法扣除薪水等指控遭到調查,美國勞工部責令其補償員工薪金欠款。
美國勞工部稱,位於紐瓦克的Cloudwick Technologies公司因違反H-1B規定被命令向12名員工支付共計175,000美元的欠薪。該公司對政府的一些說法表示異議。
印度裔美國人Mani Chhabra是Cloudwick Technologies Inc的創始人兼首席執行官
美國勞工部在一份新聞稿中表示:“調查人員發現,該公司H1B員工工資遠低於該簽證所要求的基於工資水平,並且還從工人的工資中非法扣除工資,導致Cloudwick公司從印度聘請的H-1B雇員本應承諾的每月高達8,300美元薪水,最後隻得到800美元淨額。”
Cloudwick創始人兼首席執行官Mani Chhabra周二表示,勞工部門“歪曲”了公司使用H-1B工人的一些事實。Chhabra說:“Cloudwick從來沒有從印度聘請外籍資源,所有的資源都是在美國接受教育的碩士生。”
他表示,由於勞動部門對簽證類別進行了修改,造成了現在所存在的工資問題。他表示,實際情況是培訓期間工人每月工資為800美元,培訓過後才能得到8300美元的工資。但是他承認公司不當地扣除了四名工人的進一步培訓費用。但是這與H1B工資無關。
Cloudwick是一家數據分析公司,其客戶包括蘋果,思科,康卡斯特,美國運通,美國銀行,Safeway,Verizon和Visa。
美國勞工部發言人拒絕透露所謂的簽證濫用情況。但是發言人表示,許多調查始於保密的投訴。該目前Cloudwick有多少H1B員工存在這種現象,但聯邦調查局已經開始調查該公司從2015年開始到去年年底的H1B員工申請情況。
H-1B簽證旨在用於需要專業技能和學士學位或更高級別的工作,已成為移民辯論中的一個重點討論話題,許多批評者認為現在H1B簽證遭到濫用嚴重,據稱舊金山許多美國籍工人被印度裔外籍勞工替代。然而科技公司積極主張此類簽證,並表示美國需要世界頂尖人才填補技術工作崗位空缺。
因此Cloudwick公司對於H1B員工的工資濫用事件可能會引起新一輪對於此類簽證的爭議。反對者認為這是美國以犧牲美國人就業為代價獲取廉價外國勞工的證據。
美國政府的數據顯示,Cloudwick去年共獲得27項H-1B簽證申請批準,2016年獲得55項簽證申請批準。
勞工部門拒絕透露是否認為Cloudwick的其他H-1B工人正在獲得他們承諾的付款,並遵守簽證規定。 華人律師Elisa Wong認為,此類H-1B簽證現象濫用是因為監管部門的審查製度出現漏洞,並不是H-1B簽證種類出現問題。她表示希望美國勞工部門加強審核程序,這樣不僅對本地工作者有利,也可以讓所有H1B申請者都被公平對待。