不知道你所在的是個什麽樣的公司。據你所說,你們似乎不做產品開發。這樣的公司,政治鬥爭會占去一大半的工作時間。業務的優良沒有多少人會關心。我在一個大公司呆過,感覺業務上做90分和60分對最後的評估沒有什麽影響,倒是你是否和老板對脾氣決定最後的升職和加薪。也沒有見過任何人是那麽重要和不可替代。感覺這裏的回帖沒有人提到這個問題。但我在周圍的朋友中聽到很多此類的問題,在這裏提醒一下各位,政治鬥爭不會因為你的業務能力強就避開你, 想想這個也許就不那麽生氣了。
希望你能順利過渡到新的工作崗位上。
不知道你所在的是個什麽樣的公司。據你所說,你們似乎不做產品開發。這樣的公司,政治鬥爭會占去一大半的工作時間。業務的優良沒有多少人會關心。我在一個大公司呆過,感覺業務上做90分和60分對最後的評估沒有什麽影響,倒是你是否和老板對脾氣決定最後的升職和加薪。也沒有見過任何人是那麽重要和不可替代。感覺這裏的回帖沒有人提到這個問題。但我在周圍的朋友中聽到很多此類的問題,在這裏提醒一下各位,政治鬥爭不會因為你的業務能力強就避開你, 想想這個也許就不那麽生氣了。
希望你能順利過渡到新的工作崗位上。
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                    大公司的COO,CEO都是打工仔。他們關心的隻是自己的仕途。這就是大公司職場醜陋的根源!
                     -kankanwo- 
                    ♀                    
                        
                    
                                                            
                        
                    
                                        
                    
                    
                                        
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                        08/19/2017 postreply
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