不要主動提及這些無關你麵試的事情。如果

 

麵試者問你為何理由離開，網上有很多應對方法可以找來參考。但我個人認為麵試人這樣問應聘者，是不合適的也是不禮貌的。如果我是麵試人，對方來自名牌單位，出於好奇也許在一對一的時候，會問一下。但隻是好奇，想了解一下來自名牌單位的人，自己又是如何看待名牌公司而已，不會將其作為錄取的一個考慮因素。

我想 reference 都是自己填寫的，寫上 HR 的電話號碼，姓名一欄可以寫明 HR。HR 的接聽人員基本上都有過職業訓練或職業道德，用人單位問上去，他們會做的，隻是證明你在本單位工作過，不會談其它的。

麵試，是出售你自己給對方的機會，當然隻講自己厲害的一麵。不成熟的麵試人也許還會以各種形式要你坦白不足之處什麽的，對此，網上也有類似應對方法可以找來參考。

要對自己有信心。

 

 

所有跟帖： 

• 謝謝多哥指點。 -beezy- ♀ (0 bytes) () 10/13/2016 postreply 22:21:25

• 人生經驗供你參考。 -多哥- ♂ (0 bytes) () 10/15/2016 postreply 19:33:24

• 目前的小公司人事麵試的是個二十出頭的二代華人小姑娘。很聰明，但是 -julie116- ♀ (306 bytes) () 10/15/2016 postreply 22:04:37

• 不過我遇到的每個工作都會問為什麽離職耶，給reference還真打電話去講很久 -鳳梨- ♀ (0 bytes) () 10/24/2016 postreply 04:47:00