喜歡被捧著的老板,本來就不是理智型的,難道TA不知道活兒是人幹出來的,要你來告訴?
我隻經曆過一個類似的老板,也是把下麵搞成這個樣子,而且他還要我們每天匯報情況。但跟他說話一點兒用處沒有,因為他喜歡的類型是你憎惡的類型,不是你通過交流可以解決的。你要麽變成他的類型,要麽你死定了,沒什麽可理論的。
樓主技術過硬,再接再厲投簡曆?
喜歡被捧著的老板,本來就不是理智型的,難道TA不知道活兒是人幹出來的,要你來告訴?
我隻經曆過一個類似的老板,也是把下麵搞成這個樣子,而且他還要我們每天匯報情況。但跟他說話一點兒用處沒有,因為他喜歡的類型是你憎惡的類型,不是你通過交流可以解決的。你要麽變成他的類型,要麽你死定了,沒什麽可理論的。
樓主技術過硬,再接再厲投簡曆?
• 老板不喜歡下屬一般是因為性格和為人方式不同。你越上趕著老板越當你doormat -julie116- ♀ (0 bytes) () 08/13/2016 postreply 21:06:58
• 如果因為老板太忙,交流能補救,能把下麵搞成這個樣子的老板,用正派的方式不太可能起死回生。 -慧惠- ♀ (0 bytes) () 08/13/2016 postreply 21:33:08
• 同意。 -julie116- ♀ (0 bytes) () 08/13/2016 postreply 22:04:25
• 就是借機提高一下自己。我以前屬於聽話的部下,後來有個印度小boss說我不主動 -嘮嘮叨叨- ♀ (176 bytes) () 08/16/2016 postreply 21:58:59
• 這個理由不錯,我接受了。謝謝! -慧惠- ♀ (0 bytes) () 08/17/2016 postreply 16:55:27