請教，

由於目前小孩的健康保險還在家長的plan裏， 所以不打算加入自己工作單位的， 否則每個月又要多交$200。 但是， 萬一今後離職， 還能qualify COBRA 嗎？還是說離職前必須是加入自己工作單位的健康保險plan， 才能qualify COBRA?

所有跟帖： 

• 問你們單位的人事。 -廢話多多- ♀ (0 bytes) () 07/20/2016 postreply 04:46:44

• 現在小單位都沒有人事部門了， -seekinfo- ♂ (51 bytes) () 07/20/2016 postreply 16:52:50

• 明白了，昏，這不關你的事，由他/她自己處理。 -像龜的兔子- ♀ (71 bytes) () 07/20/2016 postreply 19:52:11