管理方法不一樣。 小公司都是隨行就市， 好年景多給點， 差年景少給點。

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• 小公司就更靈活了，原本一個mid level的位置，看到好的薪水要求高的，直接就把title改成高一級的招進來 -arcsigh- ♀ (329 bytes) () 02/06/2016 postreply 14:57:15