你這個和樓上那個不一樣，還真沒看出來你的經理做的有什麽不對，他代表公司裁人，在你走之前讓你把一些她認為重要的東西留下文字檔案

也是她應該做的工作吧，她就是知道下周要裁你也不能提前告訴你啊。除非你被裁了是她私人恩怨打擊報複或者歧視。

所有跟帖： 

• SS -yunmama- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 16:57:47

• 她既然是你的經理，她當然有權要求你按照她的想法去做，至於她怎麽認為的，你又是如何得知呢？她按這個能否做對，也不是你的責任。 -mickey222- ♀ (176 bytes) () 10/21/2015 postreply 17:09:27

• SS -yunmama- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 17:13:51

• 你理不清關係，搞不清自己的位置，換一個公司，還是會有問題的。 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 17:23:10

• SS -yunmama- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 17:28:57

• 你自己搞不清北美職場的基本規則。搖頭。。。。 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 17:31:25

• 我的理解是lz估計在比較小而管理層又比較小鼻子小眼的公司 -arcsigh- ♀ (313 bytes) () 10/21/2015 postreply 18:38:02

• SS -yunmama- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 19:38:23

• 以前我在一家歐洲公司幹過，唉哊歐洲人那個細呀摳呀，我老板偏也是一小矮個， -arcsigh- ♀ (371 bytes) () 10/21/2015 postreply 19:52:36

• SS -yunmama- ♀ (0 bytes) () 10/21/2015 postreply 19:47:31

• 你自己看看自己的狀況吧？難道你的思考方式對才這樣的嗎？說你幾句是為了你好。我不說了。你是榆木疙瘩。 -mickey222- ♀ (1198 bytes) () 10/21/2015 postreply 20:22:48