老板被你氣瘋了吧。試用期做得好好的，一過試用期，就告訴他你做不了那麽多活。老板怎麽想？看人走眼了。唉。能力和為人都被大打折扣。

要求減工作量之前為啥不在這裏問一下再去談。

補救方法就是謙虛地跟你老板學習吧。別再氣他了。並不代表你要低三下四哦。