很多人可能覺得他們天生就是個領導者，但是事實可能不是這樣。
當領導者如果這麼簡單，世界上就沒有員工了。不過如果你今天在公司突然升遷了，變成管理階層的職位，你要有怎樣的能力才能領導呢？你們知道該怎麼做嗎？
現在，好好用功做好這十件事，你就有機會成為一個員工眼中的好領導者！
一、不斷學習，知識是無窮無盡的
沒有人什麼都懂，所以跟公司裡的其他領導者互相切磋學習是非常重要的，觀察他們的領導技巧與風範，請他們協助給你建議。你也可以多看看有關領導的文章，Follow 世界上有名的領導人物的 twitter、Facebook、LinkedIn，藉由學習他們不懂得處事方法，慢慢的發展一套屬於自己的風格。
二、好好溝通很重要，你懂的溝通嗎？還是橫行霸道？
跟自己的團隊如何溝通很重要，你覺得你的方法是對的，但你的團隊可能不買單，也不願意聽信，因為你沒有用對方式，也沒有設立好一個大家同意的團隊目標。現在就好好的跟員工一起坐下來談談，把不開心、意見不合都講開來，寄 email 的時候也一樣，不要草率地寫幾行字作罷，清楚表達你們的合作內容，並馬上主動關心對方是否有任何疑慮，再加以調整。
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