跳槽：notice period內怎麽休假和搬家？

第一次跳槽，莫甚經驗。現在的身份是h1b。原本我是這麽打算的。notice period一般兩周，我給三周，兩周工作交接，最後一周休假，利用休假時間搬家，鍋碗瓢盆，鋼琴沙發，從加州到北卡，老遠著呢。下個周一開始新的工作。

現在聽說公司規定如下，不知真假：離職前的最後一周不能休假，沒有用完的假期用錢補貼，而且人得physically show up。有這樣的嗎？平常的時候work from home 都行的啊！

最後一周不能休假，那我可怎麽搬家啊？在第一周搬家，後邊兩周工作交接，估計更加沒戲。要把我給急成病了，最後一周能休病假？

請有過類似經驗的同學給講講吧。多謝。

所有跟帖： 

• 兩周Notice，從第三周起就不歸他們管了，反正未休的假期他們會用錢補償 -多年以前- ♂ (282 bytes) () 07/09/2014 postreply 18:21:34

• 已經在這呆了接近四年 -baodou- ♂ (30 bytes) () 07/09/2014 postreply 18:29:59

• 休假期間會有保險和401K MATCH -faith2013- ♀ (0 bytes) () 07/09/2014 postreply 19:35:14

• 你是怕H1B有一星期空擋吧，去移民壇問問。 -jin_yin_hua- ♂ (0 bytes) () 07/09/2014 postreply 21:16:03

• 不需要馬上開始新的工作 -lexm5- ♀ (219 bytes) () 07/10/2014 postreply 08:01:55

• 你的交接計劃 -lexm5- ♀ (1144 bytes) () 07/10/2014 postreply 08:26:49

• 免費醫療保險是真的嗎？ -faith2013- ♀ (39 bytes) () 07/10/2014 postreply 21:40:09