一定要站在老板的角度想想

來源: 李衛民於 2013-11-04 19:31:03 [檔案] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀：次 (1265 bytes)

回答: 一個同事太粗魯，忍了很久了由歲月匆匆我還是我於 2013-11-04 10:54:21

這種小人到處有而且是見著慫人摟不住火。一味忍讓隻能自取滅亡。但是不能圖一時痛快想當然。老板眼裏利益第一，沒耐心聽你訴苦，主持所謂的`公道。如果你現在處於下風，而他正得誌的時候，貿然攤牌到有他沒你的地步，由老板取舍，你會很慘。要運用中國人的智慧，以毒攻毒。人都有弱點而且越老越有很多見不得人的弱點，平時注意搜集他的黑材料，實在找不著就造謠中傷，但注意要不留痕跡，暗地使壞。有機會和老板接觸時注意語言藝術，匯報別的事兒時，順便帶出幾句對他不利的話，最好是捧殺。暗地給不喜歡他的人提供炮彈。他又不是公司的一條狗，若因為他的私心讓公司蒙受損失，一定想辦法讓公司上下都知道，但一定不要暴露自己，就是懷疑你最起碼讓他有苦說不出，你一定要裝作很無辜的樣子。捧殺最靈。還記得當年北京開完人代會，江蘇一個土鱉縣組織全縣各個單位到火車站熱烈歡迎土鱉縣委書記從北京開會歸來，最後被傳到網上，有多大臉現多大眼。這組織者不是故意下套，就是缺心眼兒。最好能根據你們單位的具體情況，也明修棧道，暗渡陳倉一把。
如果實在工作上找不出毛病，就從家庭下手。離沒離過婚，夫妻關係如何，有沒有出租房而沒報稅？就那麽潔白無瑕？最好讓他後院起火，這樣他的精力就分散了。如果還是沒下手的地方。就隻能打他孩子主意了。總之要不擇手段，就算扳不倒他，最後知道欺負你要付出代價，幹什麽事都特別扭，他自己也累了，會主動和你合作的。你若兒女情長，婦人之仁，有這底限那底限，就別在文學城裏抱怨。下手幹吧，祝你成功！