煩心事

也說說煩心事。

原來不是要一心做經理，管人的。但一直工作努力，能力也還好。遇到一個好老板H，從總部過來的。於是工作很順心，自己也很賣力。也算是立了很多汗馬功勞。就被作為老板的接班人。老板鋪了很多路，他的老板L也支持。可是老板H升職的時候，他的老板L也升職了。原來老板H去了另一個部門。新來的老板的老板M不知道什麽原因和H很多事情有分歧。H提拔的人（升一級），盡管以前L和人事部已經批了，都被停下。我曾是H的得力助手，提升的事也黃了。公開招聘。本來也不怕，技術，經驗都過硬。麵試時，H被排除再外，不能麵試候選人。M選了一個資曆最弱的人，對我們組的事也不懂，全組嘩然。大家紛紛開始找工作。M安慰我，想讓我留下幫新人，說給我升一級 （不知道會不會兌現），讓我留在組裏。

原來老板H為了維護組裏的人，曾為其他人的升職，和我的遭遇表達不同意見，反而遭到M和他的老板的排擠。好在他H一年之內要去其他地方做更高的職務。

我自己很難受，很難接受新的老板，什麽都不如我，卻被提拔。覺得繼續賣命沒意思。但一向工作認真，要糊弄還不容易。M不知道為什麽不正式宣布任命新人，所以什麽事都還找我。我實在不想去他的staff meeting.

我本來挺喜歡這個公司，離家近。現在，看著H受排擠，組裏的人紛紛被打擊，在走和留之間猶豫。走也不會很快，這裏工作機會不多，又不可能搬家。也有人勸說，M不會長久，我應該留下。哎，難受。

大家開導開導.

所有跟帖： 

• 起碼開始找工作吧，這樣你手裏的籌碼也多一些，有利於談判 -Manymore- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 14:55:30

• 新老板就是這樣的，一般不喜歡用舊老板的紅人。你要真找到合適的工作就走好了，否則跟老板多談判談判，把升職落實了先 -Manymore- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 14:56:49

• 舊老板的紅人，必然在新老板的打擊之列。提升的希望很小。 -plder- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 15:23:21

• 同意，盡快找新工作吧 -spicyfish- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 21:07:47

• 常有的事。 加緊找工作。 現工作慢點做。 -lavendar99- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 17:12:00

• 快走吧。沒什麽好留念的。M隻是給你空頭支票，玩死你。別傻了。 -燕園- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 17:46:17

• 謝謝大家回帖。看來走是上策。 -cmm2013- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 18:36:38

• 絕對地！ -燕園- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 19:17:21

• 我個人覺得學會和各種不同的老板相處，才是他要做的事情。這也是員工職業化的一種體現。 -橘子口味- ♀ (6 bytes) () 08/04/2013 postreply 10:39:37

• 頂橘妹妹。能學會和各種各樣的老板相處並遊刃有餘絕對是本事。 -JJGL- ♀ (0 bytes) () 08/04/2013 postreply 11:35:51

• 務必堅持老土五項原則， stay, stay, stay. -美國老土- ♂ (54 bytes) () 08/03/2013 postreply 20:46:25

• what are 老土五項原則? -jcm3346- ♀ (0 bytes) () 08/03/2013 postreply 22:43:46

• 老土的意思是留下，工作就是工作？ -cmm2013- ♀ (122 bytes) () 08/03/2013 postreply 23:24:38

• 多多曰："人在職場，實際上是為自己打工，拿錢幹活。" -美國老土- ♂ (78 bytes) () 08/04/2013 postreply 11:02:21

• 真看不出來要到必須走的地步。走了多可惜啊！現在起決定性作用的是你的心態。 -JJGL- ♀ (25 bytes) () 08/04/2013 postreply 11:38:59

• 這麽著，這個工作你反正沒法好好幹了， -朱珠兒- ♀ (237 bytes) () 08/03/2013 postreply 21:03:22

• 好主意，對我是個挑戰。 -cmm2013- ♀ (40 bytes) () 08/03/2013 postreply 23:27:28

• If I were you, I wont do this. We need to respect the managers, -橘子口味- ♀ (92 bytes) () 08/04/2013 postreply 10:36:12

• show yourrespect 是你的本份。自己不懂厚黑學千萬別趟政治那灘渾水。就一份工作，何必呢！ -JJGL- ♀ (0 bytes) () 08/04/2013 postreply 11:42:16

• 是個好主意。其實政治鬥爭挺好玩的。你會在鬥爭中越來越自信，成長起來的。。。 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 08/04/2013 postreply 01:49:02

• 不好這樣。拿人家工錢，做一天就好好做。不喜歡就找個下家跳走。 -圓心- ♀ (0 bytes) () 08/04/2013 postreply 16:15:52

• Be professional. -Pink俠- ♀ (0 bytes) () 08/05/2013 postreply 12:10:01

• 回複：煩心事 -yang11- ♂ (176 bytes) () 08/04/2013 postreply 00:24:02

• leave -TigerLady- ♀ (740 bytes) () 08/04/2013 postreply 07:57:07

• 你說的就是我擔心的。 -cmm2013- ♀ (203 bytes) () 08/04/2013 postreply 10:55:10

• 新老板知道樓主心裏的這個結，知道她一定不會久呆。某種意義上說，舊老板害了樓主 -俗世癡- ♂ (54 bytes) () 08/05/2013 postreply 07:50:55

• 工作就是工作，不要加入過多的個人感情。把該幹的事情幹好，聽老板的，別的少操心。 -橘子口味- ♀ (270 bytes) () 08/04/2013 postreply 10:22:51

• 想試試看能不能接受，所以還沒有立刻走人。 -cmm2013- ♀ (151 bytes) () 08/04/2013 postreply 10:50:55

• 橘子說得太對了！讚！ -JJGL- ♀ (0 bytes) () 08/04/2013 postreply 11:44:06

• 新老板請一個最弱的因為好控製，我如果是你，我會另謀高就。因為你太好了 -俗世癡- ♂ (262 bytes) () 08/05/2013 postreply 07:40:34