一個星期前發現一個工作,覺得很適合也很喜歡,就網申了。今天突然發現一個好朋友的老公在那個公司,就和他們提了我網申的事兒。他們很樂意幫我Internal referral。不過他們在美東,我申的職位在美西。他說可以把我的簡曆直接給HR。
我覺得招聘是recruiter的工作,和HR有關係嗎?請大家給意見,多謝!
一個星期前發現一個工作,覺得很適合也很喜歡,就網申了。今天突然發現一個好朋友的老公在那個公司,就和他們提了我網申的事兒。他們很樂意幫我Internal referral。不過他們在美東,我申的職位在美西。他說可以把我的簡曆直接給HR。
我覺得招聘是recruiter的工作,和HR有關係嗎?請大家給意見,多謝!
• internal employee可以直接幫你把簡曆地給hiring manager,更保險 -臭臭媽媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 12:46:12
• 我也想過,如果我們可以找到誰是hiring manager的話。不過他們不在一個部門,也不認識,可以嗎? -Tutu媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 13:24:08
• 沒問題的 -臭臭媽媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 13:28:59
• 好的,我們試一試。多謝! -Tutu媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 13:31:19
• 征求不同意見,謝謝! 請教internal referral 的問題 -Tutu媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 13:52:39
• 如果有辦法,直接送到hiring manager 那裏!如果沒有辦法,請hr轉hiring manager. 懂不懂inform -wxc2008- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 14:05:29
• informational interview? -wxc2008- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 14:05:50
• 當然,HR會把簡曆遞給hiring manager。 -Guendawen- ♀ (46 bytes) () 06/21/2013 postreply 14:30:40
• 有錢拿,是知道滴。當然希望大家雙贏。這個是個普通職位,open有大半年了,覺的恐怕是什麽環節出了問題, -Tutu媽- ♀ (0 bytes) () 06/21/2013 postreply 15:16:05
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